TRAINING OF TRAINER FOR TEACHER, Be SMART INDONESIA !!!

Training dalam rangka pengembangan kompetensi sumber daya manusia dan peningkatan mutu kompetensi guru dalam mengajar. Kegiatan ini di kemas dalam acara workshop dengan menitik beratkan pada eksplor kemampuan dan ketrampilan individu dan untuk dikembangan kearah yang lebih baik lagi.

FAMILY GATHERING OUTBOUND, Be SMART INDONESIA !!!

Merupakan Program outbound yang ditujukan untuk sebuah keluarga besar instansi pendidikan ataupun pemerintah serta perusahaan yang bertujuan mewujudkan kebersamaan, keakraban diantara keluarga besar instansi atau perusahaan,dan juga sarana refreshing bagi anggota keluarga.

LEADERSHIP DAN CARACTER BUILDING, Be SMART INDONESIA !!!

Pelatihan kepemimpinan yang dikemas melalui kegiatan OUTBOUND TRAINING dengan bertujuan membangun SIKAP dan KARAKTER PEMIMPIN sebagai landasan utama dalam pencapaian sebuah keberhasilan.

BINA HATI OUTBOUND, Be SMART INDONESIA !!!

Bina Hati Outbound adalah Pogram Outbound SPIRITUAL bagi siswa TK, SD, SMP DAN SMA yang bertujuan untul membentuk karakter kepribadian yang unggul dan berkualitas, melatih sikap-sikap positif dalam diri, membentuk karakter kepribadian yang tangguh, menjaga keseimbangan fisik dan mental,serta menggali potensi yang di milikinya, melalui kegiatan dan permainan yang menantang dan menyenangkan.

FUN AND HAPPY LEARNING, Be SMART INDONESIA !!!

Fun and Happy Learning adalah kegiatan Outdoor Study sebagai sebuah pendekatan pembelajaran di luar kelas, dengan tujuan membuat pikiran lebih jernih dan rilex serta menyenangkan sehingga akan menambah semangat dalam belajar.

Laman

Selasa, 30 Agustus 2016

Bina Hati Outbound


Be SMART INDONESIA menghadirkan berbagai macam kegiatan dan  program OUTBOUND TRAINING maupun GATHERING, yang akan di sesuaikan dengan kebutuhan client di antaranya Bina Hati Outbound.

BINA HATI OUTBOUND  adalah Pogram Outbound ini ditujukan untuk anak TK, SDM SMP DAN SMA serta Umum yang bertujuan membentuk karakter kepribadian yang unggul dan berkualitas, melatih sikap-sikap positif dalam diri, membentuk karakter kepribadian yang tangguh, menjaga keseimbangan fisik dan mental,serta menggali potensi yang di milikinya, melalui kegiatan dan permainan yang menantang dan menyenangkan.

Program Bina Hati Outbound dapat digabungkan dengan program Adventure yang dikemas dalam permainan dan games yang menantang di alam bebas. Karna alam memberikan pelajaran yang sangat baik untuk manusia. Namun hal itu sering kali tidak disadari dan dilupan oleh manusia. Kami memaksimalkan alam dan lingkungan sekitar sungai serayu sebagai media pembelajaran yang efektif untuk membantu peserta mendapatkan insight langsung yang impactful terhadap sikap dan perilaku mereka dan setiap anggota timnya.

Pada saat mengikuti Bina Hati Advanture para peserta akan langsung merasakan konsekuensi dari sikap/perilaku/aksi mereka yang salah. Kemudian mampu secara langsung melihat perbedaan yang terjadi, jika mereka melakukan perubahan pada diri mereka dan cara timnya bekerjasama.

Keberhasilan dari program ini kuncinya adalah pada desain aktivitas yang inovatif dan comprehensive serta tim fasilitator dalam menggali insight dan membangun keterlibatan peserta. Lingkup insight yang diperoleh meliputi kepemimpinan, komunikasi, perencanaan, pendelegasian, kerjasama, semangat juang dan kerelaan berkorban demi tujuan bersama.

Program ini diselenggarakan secara indoor maupun outdoor. Khusus untuk outdoor, kami menggunakan lingkungan sekitar sungai serayu sebagai media pembelajaran. Air sebagai sumber kehidupan manusia akan memberikan energi yang sangat positif. 

Selengkapnya : Paket Bina Hati Outbound
 

MANFAAT PROGRAM:
  1. Anak diajak belajar memecahkan masalah melalui tugas-tugas dalam kegiatan, sekaligus memaknai permainan tersebut.
  2. Anak dilatih keterampilan motorik melalui permainan-permainan yang mengajak mereka melakukan banyak gerakan untuk mengoptimalkan anggota tubuh mereka.
  3. Anak diajak untuk belajar bekerja sama dengan teman sebaya yang tergabung dalam kelompok, saling menghargai, dan tolong-menolong.
bina hati outbound bina hati outbound bina hati outbound
bina hati outbound bina hati outbound bina hati outbound
bina hati outbound bina hati outbound bina hati outbound

Paket Bina Hati Outboud


“OUTBOUND RAFTING BINA HATI”
Kami melayani untuk Corporate, Instansi, Sekolah dan Keluarga

Prumahan Graha Mustika Gg Tulip 2 Sitapen Kranji Purwokerto

Booking dan Reservasi :
Cs1 : 0815 4880 7000,
cs2 : 0821 3543 9895,
WA/LINE/TELEgram : 088 166 15423

Paket Rafting Standar ( @195.000/Org )
Fasilitas :
– Paket Rafting
– Durasi 3 jam

Paket Rafting Bina Hati ( @215.000/Org )
Fasilitas :
– Motifasi Bina Hati
– Paket Rafting
– Durasi 3-5 jam


paket bina hati rafting paket bina hati rafting
Paket Rafting Bina Hati Plus ( @300.000/Org )
Fasilitas :
– Motifasi Bina Hati
– Outbond Bina Hati
– Paket Rafting
– Durasi 6-8 jam

Paket Rafting Bina Hati Lengkap ( @475.000/Org )
Fasilitas :
– Penginapan ( Cottage/tenda )
– Motifasi Bina Hati
– Outbond Bina Hati
– Paket Rafting
– Durasi 1×24 Jam

Paket Rafting Bina Hati PLUS DIENG ( @900.000/Org )
Fasilitas :
– Penginapan ( Cottage/tenda )
– Motifasi Bina Hati
– Outbond Bina Hati
– Penginapan ( Cottage/tenda )
– Paket Rafting
– Transportasi Dieng
– Guide Tour
– Durasi 2 Hari 1 Malam

Minimal Peserta dalam semua paket : 30 orang

 
Note :
Fasilitas STANDAR Rafting :
– Pengarungan
– Resque
– Guide
– Makan 1x
– Snack 1x
– Transport Lokal
– Sertifikat.

paket bina hati rafting paket bina hati rafting

Rabu, 10 Agustus 2016

Program Bimbingan Belajar Terbaik

siswa juara opsi 

"ANAK HEBAT" Bimbel Terbaik di Purwokerto
Sesuai namanya bimbingan belajar ini adalah ANAK HEBAT adalah sebagai lembaga bimbingan belajar di purwokerto yang didirikan oleh orang orang yang sangat hebat dalam bidangnya yaitu hebat dalam keilmuan pendidikan secara islami, keilmuan pendidikan secara umum dan sebagai praktisi dalam pendidikan, training dan pengembangan SDM.
Bimbingan Belajar Anak Hebat ini didirikan oleh Mas Paryoto, S,Ag, lulusan UMP Purwoketrto dan Mas Mulyadi Julianto, S,PT lulusan Unsoed Purwokerto berdiri pada tahun 2015.
Visi dan misi kami adalah Mencerdaskan Intelktual, Emosional dan Spiritual dan menyelenggarakan konsep pendampingan dalam pembelajaran yang menyenangkann 'Learning is Fun dan Fast Solution' kepada semua siswanya
Tujuan dari Program Bimbel terbaik ANAK HEBAT adalah :
1. Menanamkan aqidah yang benar.
2. Membentuk akhlak yang terpuji.
3. Meningkatkan motivasi dalam belajar.
4. Menumbuhkan semangat dan kemandirian.
5. Menghasilkan dan menciptakan setiap siswa agar berprestasi tinggi.

Kami yakin bahwa setiap orang tua apalagi bapak ibu guru di sekolah mengharapkan prestasi belajar siswa semakin baik dalam rangka menghadapi Ujian Nasional. Namun kenyataanya untuk menghasilkan target tersebut banyak proses yang harus dijalani antara anak, orang tua dan sekolah.
Dan kami Bimbingan Belajar ANAK HEBAT siap untuk bekerjasama dengan Sekolah yang Bapak / Ibu Pimpin.

Bimbel Terbaik di Purwokerto 2016

siswa juara ispro

Bimbingan Belajar Terbaik di Purwokerto "ANAK HEBAT" 
Apakah kalian sudah mengikuti Bimbingan Belajar di wilayah masing masing ?
Tentu jawaban yang diterima pasti berbeda-beda sesuai dengan kebutuhan masing masing. Namun, ada juga yang masih  bingung dimana mencari Bimbel Terbaik, khususnya bimbel terbaik di purwokerto. Bimbingan Belajar adalah salah satu alternatif yang bukan menjadi rahasia umum apabila kita ingin meningkatkan kualitas belajar kita. Mungkin materi yang diajarkan oleh guru kita belum kita mengerti sepenuhnya, terus bagaimana kita bisa mendapat nilai yang baik saat ujian, jawabannya adalah bimbingan belajar. Ya, dengan bimbel kita mendapat pelajaran kedua bahkan mendapat trik trik tersembunyi yang tidak diajarkan di sekolah. Bimbingan Belajar juga bisa menjadikan solusi bagi siswa yang berkebutuhan khusus.

Saat ini bimbingan belajar sudah sangat menjamur di Indonesia. Hampir di semua pelosok negeri kita bisa menemukan tempat bimbingan belajar. Tentu dalam memilih bimbingan belajar ukuran dan paramater yang digunakan harus jelas. Bukankah tidak mungkin jika kalian telah berlama-lama di bimbingan belajar, namun tidak menghasilkan apa-apa. Bimbel terbaik dapat dilihat dari para pengajarnya yang kompeten, memiliki metode yang memudahkan siswanya dalam menelaah pelajaran, dan juga banyaknya cerita kesuksesan dari para siswanya. Sebenarnya semua bimbingan belajar di Indonesia itu sudah sangat baik dari segi kualitasnya. 

Kami disini hanya ingin menginformasikan bimbingan belajar populer yang ada di Indonesia khususnya adalah "Bimbel Terbaik di Purwokerto" ANAK HEBAT, yang beralamatkan di Jalan Dr Angka Gang Bawor Purwokerto 53114 Telepon 081548807000 - 08816615423. Bimbel terbaik di purwokerto Anak Hebat juga berdampingan dengan beberapa bimbel, seperti ; bimbingan belajar cendekia, bimbingan belajar biper purwokerto, bimbingan belajar primagama, bimbingan belajar neutron dan bimbingan belajar solusi di purwokerto. Bimbel terbaik Anak Hebat Purwokerto juga memiliki program seperti bimbingan belajar Bahasa Inggris dengan penguatan materi bahasa inggris praktis sesuai kurikulum SMP dan SMA. Biaya Bimbingan Belajar Anak Hebat sangat terjangkau dan memberikan kemudahan bagi siswa yang berprestasi. 

dokumen anak hebat 
big bang show
dokumen anak hebat 
prestasi internasional
"ANAK HEBAT" Bimbel Terbaik di Purwokerto
Sesuai namanya bimbingan belajar ini adalah ANAK HEBAT adalah sebagai lembaga bimbingan belajar di purwokerto yang didirikan oleh orang orang yang sangat hebat dalam bidangnya yaitu hebat dalam keilmuan pendidikan secara Islami, keilmuan pendidikan secara umum dan sebagai praktisi dalam pendidikan, training dan pengembangan SDM.

Bimbingan Belajar Anak Hebat ini didirikan oleh Mas Paryoto, S,Ag, lulusan UMP Purwoketrto dan Mas Mulyadi Julianto, S,PT lulusan Unsoed Purwokerto berdiri pada tahun 2015.
Visi dan misi kami adalah Mencerdaskan Intelktual, Emosional dan Spiritual dan menyelenggarakan konsep pendampingan dalam pembelajaran yang menyenangkann 'Learning is Fun dan Fast Solution' kepada semua siswanya
Tujuan dari Program Bimbel terbaik AnAK HEBAT adalah :
1. Menanamkan aqidah yang benar
2. Membentuk akhlak terpuji.
3. Meningkatkan motivasi belajar.
4. Menumbuhkan semangat dan kemandirian.
5. Menghasilkan dan menciptakan setiap siswa agar berprestasi tinggi.

Kami yakin bahwa setiap orang tua apalagi bapak ibu guru di sekolah mengharapkan prestasi belajar siswa semakin baik dalam rangka menghadapi Ujian Nasional. Namun kenyataanya untuk menghasilkan target tersebut banyak proses yang harus dijalani antara anak, orang tua dan sekolah.
Dan kami Bimbingan Belajar ANAK HEBAT siap untuk bekerjasama dengan Sekolah yang Bapak / Ibu Pimpin.
brosur anak hebat dokumen anak hebat
juara di sekolah
dokumen anak hebat
 prestasi anak hebat 

Rabu, 27 Juli 2016

Kantorku Rumahku

Program Outbound Training Perusahaan dan Corporate Team Building
OUTBOUND EVENT ORGANIZER & FAMILY GATHERING EO
Program Team Building, Company Outbound / Company Outing & Family Gathering
 
Be SMART INDONESIA menawarkan berbagai macam Program Outbound "Kantorku Rumahku" telah siap mengembangkan produktivitas SDM dan Corporate Team Building melalui cara yang Fun dan menarik, program Company Outing melalui Outbound Program sekaligus memberi kesempatan kepada peserta untuk penyegaran, motivasi dan melepaskan stress pada saat yang bersamaan.

Be SMART INDONESIA sebagai  Outbound  Event Organizer menawarkan jasa pembuat acara outbound, tersedia paket outbound dengan program fun team bulding & training untuk pelatihan Motivasi, pelatihan karyawan, pelatihan Wira Usaha dan Konsultan EO yang juga berpengalaman dalam menyelenggarakan acara  / EO Family Gathering perusahaan. Program-program training dan motivasi kami  meliputi Outbound Team Building Program & Corporate Team Building serta Familly Gathering.


Be SMART INDONESIA Event Organizer Outbound menawarkan berbagai outbound program dan company outing, didukung oleh trainer-trainer professional dengan program program Company Outing yang dikemas dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan masing-masing organisasi, Company Outing adalah sebuah program penyegaran untuk meningkatkan motivasi dan kualitas SDM / HR sering disebut juga dengan Outbound Training / Team Building.
segera hubungi kami 
untuk mengetahui lebih lanjut mengenai paket outbound dan program Outbound Training “Kantorku Rumahku”  juga program outbound lainnya :
1. Outbound Training ” Kantorku Rumahku “
2. Corporate Team Building
3. Outbound Team Building
4. Fun Team Building
5. Family Gathering EO
6. Konsultan Outbound
7. Paket Outbound
BUTUH PAKET OUTBOUND / OUTBOUND TRAINING / TEAM BUILDING ?
HUBUNGI TELP 0815 4880 7000 / 088 166 15423 SEKARANG JUGA &
KAMI SIAP MELAYANI ANDA DENGAN SEPENUH HATI.


Rabu, 13 Juli 2016

Pengertian Outbound Managemen Training

be smart indonesia
PENGERTIAN METODE OUTBOUND MANAGEMEN TRAINING
Pengertian dan Metode Outbound Management Training. Membahas tentang batasan definisi, dan pendekatan metode Outbound Management Training, teknik-teknik dalam metode Outbound Management Training, hakikat outbound training, manfaat dan tujuan outbond training. Melalui artikel ini diharapkan mampu memahami batasan, definisi, dan pendekatan dalam Outbound Management Training, teknik-teknik dalam metode Outbound Management Training, hakikat outbound training, manfaat dan tujuan outbond training

Hakikat Outbound Management Training (OMT)
Outbound merupakan singkatan dari out of boundaries, yang apabila diterjemahkan bebas menjadi menembus batas. Adapula yang mendefinisikan secara per kata yaitu dari kata out yang artinya keluar, dan bond yang artinya ikatan, sehingga defenisi outbound ialah keluar menuju alam bebas dan saling punya keterikatan, baik dengan alam maupun rekan dalam satu tim (Islahulben, 2012). Outbound training adalah kegiatan pelatihan sekaligus rekreasi yang dilaksanakan di alam terbuka, yang terdiri dari serangkaian permainan dan tantangan.
 
Masing-masing permainan memiliki tujuan tertentu dengan tahapan sebagai berikut (Boyett & Boyett, dalam Ancok, 2006):
1. Pembentukan pengalaman
2. Perenungan pengalaman
3. Pembentukan konsep
4. Pengujian konsep

Dari beberapa tahapan tersebut, dapat disimpulkan bahwa dalam outbound training juga menyampaikan materi secara mendalam, dan mengupayakan pada audience juga dapat menyerap materi melalui tahapan-tahapan tersebut. Proses pembelajaran dalam outbound training menanamkan para peserta belajar dengan membentuk pengetahuannya sendiri.
Menurut Ancok (2006), ada berbagai alasan mengapa metode OMT dipakai, antara lain:
1. Metode ini adalah sebuah simulasi kehidupan yang komplek yang dibuat menjadi sederhana
2. Metode ini menggunakan pendekatan metode belajar melalui pengalaman (experiential learning)
3. Metode ini penuh kegembiraan karena dilakukan dengan permainan

Manfaat dan Tujuan Outbound
Kegiatan belajar di alam terbuka (outbound) bermanfaat untuk meningkatkan keberanian dalam bertindak maupun berpendapat.Kegiatan outbound membentuk pola pikir yang kreatif, serta meningkatkan kecerdasan emosional dan spiritual dalam berinteraksi. Kegiatan ini akan menambah pengalaman hidup seseorang menuju sebuah pendewasaan diri.

Pengalaman dalam kegiatan outbound memberikan masukan yang positif dalam perkembangan kedewasaan seseorang. Pengalaman itu mulai dari pembentukan kelompok. Kemudian setiap kelompok akan menghadapi bagaimana cara bekerja sama. Bersama-sama mengambil keputusan dan keberanian untuk mengambil risiko. Setiap kelompok akan menghadapi tantangan dalam memikul tanggung yang harus dilalui.

Tujuan outbound secara umum untuk menumbuhkan rasa percaya dalam diri guna memberikan proses terapi diri (bagi mereka yang bekelainan) dalam berkomunikasi, dan menimbulkan adanya saling pengertian, sehingga terciptanya saling percaya antar sesama.

Ancok (2006) menegaskan dalam bukunya outbound management training bahwa: metode pelatihan di alam terbuka juga digunakan untuk kepentingan terapi kejiwaan, pelatihan ini digunakan untuk meningkatkan konsep diri anak-anak yang nakal, anak pecandu narkotika, dan kesulitan di dalam hubungan sosial. Metode yang sama juga digunakan untuk memperkuat hubungan keluarga bermasalah dalam program family therapy (terapi keluarga).

Kegiatan outbound individu atau kelompok akan mendapatkan manfaat yang beragam. Mulai dari menambah pengalaman baru, memacu rasa keberanian, membangun rasa kebersamaan, rasa memiliki dan tanggung jawab, komunikasi yang efektif antar sesama, bertindak sesuai dengan situasi dan kondisi, memahami setiap kelebihan maupun kekurangan yang ada pada dirinya maupun orang lain, dapat menimbulkan rasa saling menghargai dalam setiap keputusan. Selain itu juga outbound bermanfaat sebagai proses berlatih memacu cara berpikir seseorang agar selalu sistematis.

Permainan-permainan dalam outbound tidak lain merupakan pelatihan manajemen diri yang memadukan olah pikir, rasa dan raga. Dan diadakan di alam terbuka dan dikondisikan di luar kebiasaan, “seperti orang yang bekerja meninggalkan kebiasaannya berada, berpikir dan berbuat. Kemudian ia mengganti cara berpikir dan cara berbuat untuk mendapatkan hal-hal yang baru (Islahulben, 2012).

Tujuan utama kegiatan pelatihan ini adalah melatih para peserta untuk mampu menyesuaikan diri (adaptasi) dengan perubahan yang ada dengan membentuk sikap profesionalisme para peserta yang didasarkan pada perubahan dan perkembangan traits (sifat mendasar) dari individu yang meliputi aspek trust, belief, dan komitment serta kinerja yang diharapkan akan semakin lebih baik. Karena itu semboyan one for all, all for one, yang merupakan semboyan outbound internasional selalu didengung-dengungkan dalam kegiatan oleh outbound operator untuk membangun sebuah semangat kebersamaan dan kekompakan bahkan belakangan ini dikembangkan lagi sebuah semboyan baru yang merupakan pula semboyan dunia global : “We are One”.

Dari berbagai literasi yang ada dikemukakan bahwa tujuan utama kegiatan outbound untuk membantu sikap dan perilaku profesionalisme seperti meliputi :
  1. Terbentuknya suatu komitmen (commitment) yang utuh dari setiap peserta melalui 4, yaitu : 1.) Peningkatan kompetensi (competency). 2) Pembentukan konsepsi (conception) pemikiran yang komprehensif. 3) Terjadinya hubungan (connection) yang semakin erat di antara para bawahannya dan atasan, serta  4.) Munculnya keyakinan akan kepercayaan diri (confidence) akan kemampuan masing-masing peserta yang akan berpengaruh dalam membangun rasa memiliki dan bukan sekadar menjadi karyawan. Perubahan ini akan terlihat dari bertumbuh kembangnya rasa tanggung jawab dalam melakukan tugas di unit kerjanya masing-masing.
  2. Pola perilaku yang berkarakter dalam melakukan tugas-tugas kehidupan, berdisiplin, bertanggung jawab, berorientasi ke masa depan, mengutamakan tugas pengabdian, memiliki sikap, etika dan etos kerja yang tinggi.
  3. Meningkatkan semangat kerja dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab masing-masing, serta meningkatkan keberanian peserta dalam mengambil setiap resiko (risk taking) dari setiap tantangan yang dihadapi.
  4. Team building yang solid yang didasarkan pada saling pengertian, kerja sama, koordinasi, menghargai perbedaan, sikap mengutamakan tugas daripada kepentingan pribadi. Dan meyakini bahwa keberhasilan merupakan buah dari kerjasama dan kebersamaan.
  5. Peningkatan kematangan emotional question (EQ) melalui program olah rasa yang menjadi porsi perhatian outbound bahkan perhatiannya kepada pengembangan spiritual quotation (SQ) akan sangat membantu peserta dalam meningkatkan kematangan kemampuan menghargai berbagai tantangan dan hambatan dalam setiap penyelesaian tugas-tugas yang dihadapi.
  6. Pengembangan kepemimpinan (leadership). Sukses sebuah organisasi ditentukan oleh kemampuan si pemimpin dalam menggerakkan seluruh anggota perusahaan untuk mencapai tujuan organisasi. Pengembangan kepemimpinan adalah suatu usaha untuk membangun ketahanan organisasi (organizational resilience) yang diperlukan untuk menghadapi kejutan masa depan dan memanfaatkan peluang yang timbul.
  7. Pengembangan budaya organisasi (culture development). Budaya organisasi adalah perangkat yang penting di dalam peningkatan kinerja organisasi. Secara lebih spesifik, budaya organisasi atau budaya kerja adalah suatu system makna yang terkait dengan kerja, pekerjaan , dan interaksi kerja, yang disepakati bersama dan digunakan di dalam kehidupan kerja sehari-hari.
  8. Pengelolaan perubahan (managing change). Untuk menjadi perusahaan yang tumbuh dan berkembang, perusahaan harus melakukan perubahan melalui peninjauan ulang atas semua asumsi dan tata cara kerja perusahaan yang selama ini telah menghantarkan perusahaan pada kemajuan.
  9. Perencanaan strategik (strategic planning). Perencanaan strategik bermula dari kegiatan melakukan penelaahan terhadap kekuatan, kelemahan, kesempatan, dan ancaman yang ada dalam organisasi.
  10. Pengembangan diri (self development). Sukses dalam melaksanakan tugas di perusahaan, baik sebagai pemimpin atau anggota organisasi, sangat ditentukan oleh kepercayaan diri, kemampuan mengontrol emosi, dan kemampuan berinteraksi dengan orang lain.

Senin, 11 Juli 2016

CapLinggaMas

obyek wisata pasir putih

Hayooooo,,, Liburan Wisata Seharian,,,  !
Sekaligus ke tiga Kabupaten. Yaitu Kabupaten Banyumas, Purbalingga dan Cilacap bersama "Be Smart Indonesia Tour" 
Kabupaten Banyumas, Purbalingga dan Cilacap terletak di Jawa Tengah memiliki beragam wisata menarik yang patut Anda kunjungi. Disini Anda tidak hanya bisa menikmati wisata alamnya saja, tapi Anda juga bisa menikmati wisata sejarah, budaya, religi, wisata laut, pendidikan hingga wisata kuliner.
Nah, sekarang dengan Paket Promo dari "Be Smart Indonesia Tour" ini, Anda akan diajak untuk menikmati berbagai wisata menarik dari mulai menjelajahi Taman Wisata Gua Lawa, sampai dengan mengunjungi salah satu wisata andalan di Banyumas, yaitu Batu Raden dan tidak ketinggalan pula menikmati Indahnya panorama lait Pasir Putih Cilacap.
 
ITINERARY PAKET WISATA 
CILACAP PURBALINGGA BANYUMAS ONE DAY TOUR
  1. Meeting poin dari stasiun, terminal, hotel atau penginapan di sekitar purwokerto.
  2. Persiapan pagi menuju ke wisata kuliner untuk sarapan pagi sambil menikmati panorama pedesaan dan hawa sejuk udara pedesaan di sekitar banyumas.
  3. Kemudian Rombongan menuju ke obyek wisata sesuai program yang disepakati.
  4. Rombongan istirahat untuk makan siang.
  5. Kemudian melanjutkan wisata ke obyek selanjutnya yang belum dikunjungi.
  6. Rombongan di akhiri ke wisata kuliner atau pusat oleh oleh makanan khas banyumas GETUK GORENG SOKARAJA, rombongan dipersilahkan untuk menikmati dan merasakan jajanan dan makanan khas tersbut.
  7. Wisata selesai dan kami antar menuju ke Stasiun Purwokerto untuk kembali ke tempat semula.... Acara selesai !!!
OBYEK WISATA TUJUAN UTAMA
  1. Meeting Poin di stasiun, terminal, hotel atau penginapan di sekitar Purwokerto
  2. Perjalanan menuju obyek wisata Cilacap : Teluk Penyu dan Benteng Pendem
  3. Perjalanan menuju Obyek wisata Baturaden : Pancuran 3 dan 7
  4. Perjalanan menuju Obyek Wisata Purbalingga : menikmati Goa Lawa
FASILITAS  :
1. Transportasi Bus AC Selama Tour
2. Makan  dan snack sesuai jadwal
3. Tiket masuk obyek wisata sesuai  program.
4. P3K (Obat umum secukupnya).
5. Spanduk dan dokumentasi.
6. Tour leader / Tour Guide .
7. IC (Tol, parkir, TPR, Tip Sopir dll).

Biaya tidak termasuk : Makanan tambahan, membeli oleh oleh dan keperluan pribadi di tempat umum dan rumah makan

Jumlah Peserta Minimal : 15 orang
Hubungi Kami : Paryoto Hp : 0815 4880 7000 / 0821 3543 9895 
WA 088 166 15423 Pin 7 CCE 49D1
 
Selengkapnya lihat : Standar Layanan Paket Wisata kami "Be Smart Indonesia"